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Monday, May 21, 2018

Les « RH » version 2.0, c’est maintenant

L’évolution digitale de la société impacte bien entendu très fortement l’entreprise et les modes de travail traditionnels. Ce qui exerce inévitablement un effet direct sur les métiers des Ressources Humaines. Dont le défi majeur consiste à incarner ces nouvelles « RH 2.0. », et à anticiper les modifications que celles-ci exerceront sur l’entreprise au jour le jour.

Pour trouver les meilleurs juristes et fiscalistes…

Le monde dans lequel nous vivons est de plus en plus spécialisé, et l’univers des entreprises, des consultants et des études d’avocats n’échappe bien entendu pas au phénomène. Raison pour laquelle les structures permettant de trouver les bonnes personnes pour remplir une fonction, dans un domaine précis, sont de plus en plus indispensables. Comme nous le confirme Marc Vereecken, fondateur de « Lexius Staffing », spécialisé dans la recherche de profils juridiques et fiscaux.

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